Anasayfa / Genel / Yurtdışına İşçi Olarak Nasıl Gidilir

Yurtdışına İşçi Olarak Nasıl Gidilir

Yurtdışına İşçi Olarak Nasıl Gidilir: İŞKUR, 2012’de 60 bin işçiyi yurtdışına gönderdi. Kuruma Norveç’ten Irak’a, Hollanda’dan Avustralya’ya kadar dünyanın her tarafından işçi talebi geliyor. Peki, kimler bu fırsatlardan yararlanabilir?

TÜRKİYE ekonomisi son yıllarda sürekli büyüse de bu durum istihdama yeterince yansımıyor. Üstelik yurtiçinde iş bulma imkanı giderek zorlaşıyor. Ancak moralinizi bozmayın. Eğer belli niteliklere sahip bir mesleğiniz varsa yurtdışındaki iş fırsatlarına göz atmanızı öneririz. Bu konuda en iyi kaynak ise Türkiye İş Kurumu (İŞKUR). Avusturya’dan marangoz, Katar’dan buz hocası, Kuveyt’ten aşçı, Norveç’ten kaynak işçisi, Kanada’dan hemşire, Irak’tan inşaatla ilgili tüm branşlar, Hollanda’dan makine mühendisi, Almanya’dan doktor ve sağlık teknisyeni… Bu türden nitelikli personel talebi alan İŞKUR uygun kriterlere sahip kişileri yabancı ülkelerde işe yerleştiriyor. Yurtdışından işçi talep edenler arasında doğal olarak Türkiye kökenli firmaların payı yüksek. Bu firmaların yurtdışına götürdüğü işçilerin mesleklerine bakıldığında özellikle inşaat sektöründe yer alanların çoğunlukta olduğu görülüyor.

İŞKUR Genel Müdürü Nusret Yazıcı, “Yurtdışına çalışmak amacıyla gitmeyi planlıyorsanız öncelikle gitmeyi düşündüğünüz ülkenin çalışma hayatı ve mevzuatını araştırın” diyor. Aslında bu tür bilgilere ulaşmanız hiç de zor değil. Bu konularla ilgili bilgileri gideceğiniz ülkenin Türkiye’deki temsilciliklerinden ya da Türkiye’nin yurtdışı temsilciliklerinden kolaylıkla edinebilirsiniz. Bu kanallar dışında edilen bilgilerin eksik, hatalı ve hatta aldatıcı olabileceğine dikkat çeken Yazıcı, pek çok kişinin yurtdışında iş bulma vaadinde bulunan firmalar ya da kişilerce dolandırıldığını söylüyor.

“MUTLAKA SÖZLEŞME İMZALAYIN”

Böyle bir duruma düşmemek için 1Ş-KUR hizmet merkezlerinden birine uğrayarak yurtdışında çalışma vaadinde bulunan firma ve kişilerin iyi niyetli olup olmadıklarını öğrenilebilirsiniz. Yurtdışına çıkmadan önce yurtdışı iş sözleşmesinin imzalanması da çok önemli. İşçi ile işveren arasında imzalanan ve IŞKUR’un onayladığı bu iş sözleşmesi işçi ve işveren için resmi bir belge niteliği taşıyor. Sözleşme İleride ortaya çıkabilecek anlaşmazlıklarda delil niteliği taşıyor. Bu türden sözleşme örneğini IŞKUR’un internet sayfasından temin etmeniz mümkün.

İŞKUR istatistiklerine bakıldığında 2012’de yurtdışında çalışma amacıyla sözleşme imzalayanların toplam sayısı 57 bin 953. 2012’de en fazla işçi Irak’a gönderilmiş. Bu dönemde Irak’a 15 bin 10 işçi gitmiş. Bu işçilerin büyük çoğunluğu Türkiye kökenli müteahhitlik firmalarının projelerinde çalışıyor. Irak’a giden işçiler genellikle yapı, tesis, bakım, onarım işleri, sanayi ve teknolojik imalat, tesisat ve montaj işleri, proje, mühendislik, müşavirlik işlerinde çalışıyor. Irak en çok inşaat işçisi, elektrikçi, kaynakçı, demirci, montaj elemanı, inşaat kalfası ve kalıpçı arıyor.

2012’de Irak’tan sonra en fazla işçiyi Rusya Federasyonu’na göndermişiz. 2012’de 13 bin 762 işçimiz Rusya’da işbaşı yapmış. Üçüncü sırada 8 bin 184 işçi gönderdiğimiz Suudi Arabistan bulunuyor. Bu ülkeleri 4 bin 810 ile Türkmenistan ve 2 bin 197 ile Azerbaycan takip ediyor.

İŞ ARAYAN KAYDI YAPTIRIN

Yabancı bir ülkede iş arıyorsanız bu isteğinizi IŞKUR’a ileterek “iş arayan” kaydı yaptırabilirsiniz. Kurumda yurtdışındaki işverenlerden alınan işgücü talepleriyle sizin özellikleriniz karşılaştırılıyor. Uygun bir pozisyon varsa sizi kuruma davet ediyorlar. İşverenle yapılacak görüşme sonucunda işe kabul edilmeniz halinde işlemleriniz IŞ-KUR tarafından yürütülüyor.

Kuruma 18 yaşından büyük ve yurtdışına çıkışı engelleyici bir durumu olmayan herkes başvuru yapabilir. Eğitim ve diğer kriterler gideceğiniz ülkeye ve yapacağınız işe göre değişiyor. Ancak ne iş yapıyorsanız yapın mesleki yeterliğinizi belgelemeniz gerekiyor. Bu belgeyi MEB onaylı bir kursa katılarak birkaç ay içinde almanız mümkün. Yurtdışına götürülen işçiler genellikle inşaat sektöründe çalıştıklarından bu sektöre özgü fiziksel ve zihinsel dayanıklılığa ve deneyime sahip olmaları gerekiyor. Yabancı dil bilenlere ise öncelik tanınıyor.

Yurtdışına götürülen işçilere verilecek ücretler genellikle serbest piyasa koşullarına göre oluşuyor. Ülkeden ülkeye, çalışılan firmaya, deneyime göre farklılık gösteriyor. Bu nedenle her mesleğe özgü ücret konusunda net bir rakam vermek oldukça zor. Ancak uzmanlar kaynakçı, elektrikçi gibi teknik per-sonel bin 500-2 bin dolar arasında aylık ücretle iş bulabiliyor. Aynı mesleklerden İngilizce bilen ekip başlarının aylık ücretleri ise 3 bin dola ra kadar çıkıyor. Fikir vermesi için örnek vermek gerekirse: Libyalı Al-Naima Lil Dikor isimli firma, dekorasyon ve mutfak işleri için mermer montajında deneyimli teknik uzmanlar arıyor. Teklif edilen aylık ücret bin 200 dolar. Firma işçilerin yeme-içme, barınma ve Libya’ya gidiş-dönüş uçak biletlerini karşılıyor.

Kayıt için neler gerekiyor?

-18 yaşını bitirmiş olmak
-Okur-yazar olmak
-Yurtdışına çıkışını engelleyici bir durumu bulunmamak
-Halen yurtdışında bir işte çalışıyor olmamak

İŞGÜCÜ TALEPLERİ DEĞİŞTİ

1960’lardan 1970’1İ yıllara kadar Batı Avrupa ülkelerinin yoğun işgücü talepleri IŞKUR aracılığıyla karşılandı. Bu dönemdeki işgücü talepleri doğrudan kamu istihdam kurumlan ya da firmalar tarafından kuruma iletiliyordu. Kurum da istenen talepleri karşılıyordu. Ancak, 1970’li yıllarda yaşanan petrol krizi, Batı Avrupa ülkelerinin yabancı işgücü taleplerinin durmasına yol açtı. Bu dönemde Türkiye’den yıırtdışına işgücü göçü dönüşüm geçirdi. Bu dönemde yurtdışına işçi gönderilmesi başını inşaat sektörünün çektiği Türk firmaları tarafından yapılmaya başlandı. IŞKUR’un bu noktada görevi yurtdışına gidecek işgücünün mağdur edilmesini önlemek amacıyla iş sözleşmelerine aracılık etme ile sınırlı oldu. Bugün ise durum yurtdışına göçün ilk başladığı yıllardaki uygulamalara benziyor. Firmalar eskisi kadar yoğun olmasa da işgücü taleplerini doğrudan 1Ş-KUR’a iletiliyor.

Mehmet Ali MERÇ / Global İstihdam Genel Müdürü
30 yıldır işçi gönderiyoruz

30 yıldan bu yana yurtdışına işçi gönderiyoruz. Şirketimiz şimdiye kadar 60 bin kişiyi yurtdışında işe yerleştirdi. Son dönemde en çok Irak, Birleşik Arap Emirlikleri, Suudi Arabistan, Katar, Libya ve Türkmenistan’daki doğalgaz ve petrol, üreten şirketlerden eleman talepleri geliyor. Bunlar arasında inşaat, petrol doğalgaz, yenilenebilir enerji, lojistik, havacılık, otomotiv ve sağlık sektörüyle ilgili mesleklere talep çok fazla.

Dilek YILMAZ / KRM Yönetim Danışmanlık Genel Müdür Yardımcısı
İŞKUR onayına dikkat edin!

Yurtdışına ilk kez çıkacak işçiler öncelikle kendilerine iş sağlayan kurumun güvenilirliğinden emin olmalı. Firmanın İŞKUR’dan onayı bulunduğunu teyit etmeliler, iş akdinin incelenmesinde iş . hukukuna hakim avukat * veya danışmanlardan görüş alınabilir. Yurtdışı tecrübesi her seviyede önemli bir kazanım olarak görülmeli. Farklı kültürlerde ve ortamlarda görev almak, gerek yeni iş yapış biçimlerine yönelik deneyim ve teknik bilginin edinilmesi gerekse çalışana esneklik kazandırması anlamında önemli. Özellikle çok uluslu şirketler için bu deneyim, ileriki dönemlerde yapılacak olası görevlendirmelere ışık tutuyor.

ERSAN ÇIPLAK / PARA

Hakkında iskurun

17 yorum

  1. murat güçlü

    s.a iyi günler 39 yaşında kalorifer sıhhi tesisat ustasıyım yurt dışı tercübem vardır kazakistan azarbaycan rusya soçi kış olimpiyatlarında 8 defa bulundum saglam güvenilir firmalarla çalışmak isterim ekibim vardır saygılarımlatel.05352938608

  2. tessat iş leri yapıyyorum

  3. selam fransada duşkabin jakuzi kompakt sistem montaj dahil her konuda bilgi sahibiyim ihtiyacı olan arasın 0545 331 6 90

  4. Mustafa erdem

    30 yaşındayım 18 yıldır fırın ustasıyim 2 tane ayrı ustalık belgem var avrupada çalışmak istiyorum ilgili yerlere bildirilir saygılar sunuyorum

  5. slm ben diyarbakırdan yazıyorum ve alçı işinden anlarım çıraklık çok yaptım ve daha bir çok ayayk işnden çalışabilirim hertürlü iş görebilirim seriyim hızlıyım atikim arayın pişman olmazsınız şu an boştayım .05383715259

  6. bn 9eylul egıtım fakultesı fransızca ogretmenlıgı okuyorum. bolum ve universıte oldukca zorluyor benı bu yuzden okulumu 1 yıl dondurup fransaya gecmek ıstıyorum hem dıl gelıstırıp para kazanabılecegım bı yer ve kalacak bı yer nasıl ayarlayabılırım bunun hepsını yapan bı guvenılır sırket var mı yardımcı olursanız sevınırım. tskrler tel 05378156572

  7. Ferhat Özteke

    Slm ben 25 yasindayim sıva ısı yalıtımı ve alçı sıva ustasiyim 12 yasindan beri insaatdayim is arıyorum tel 0544 8807260

  8. Ramazan Özgüç

    slm ben orta okul menzunuyum özel güvenlik görevlisiyim 1.72 boyundayım yurt dışında çalışmak istiyorum kendimi geliştirmek açısından bu terçihimdir özel güvenlik işi olmasada başka bir işte olabilir istanbul,da çalışıyorum Saygılarımla 05367004430

  9. ismet yüksek

    istanbulda yaşıyorum kalıp duvar kaba inşaat ustasıyım 20yıllık tecrübem var yurtdışında çalışmak istiyorum ilgilenenlerin dikkatina 0539 606 48 98

  10. engin kamçı

    az çok yağlı boya badana işlerinden anlarım yurt dışı engelim yok 05422583005 yardımcı olursanız sevinirim

  11. Berat özdamar

    Slm kamyon ve tir motor tamircisiyim yurt dışında çalışmak istiyom
    05426306951

  12. MUSTAFA ÇINAR

    duvar ustası sıva alçı saten alçı kemer işi ve dış çepe boya ve dekarasyon işi ustasıyım yurtdışında çalışmak istiyorum suudi arabistanda azer baycanda kktcde çalıştım tlf 0553 456 76 94

  13. Ben fayancıym fıransaya gitmek istiyorum numarn 0541 259 0207

  14. yalçın ayhan

    ben oto elektirikçisiyim tercürübeli ve deneyimliyim belgelerim tamdır yurt dışı engelim yok tel:0553 409 89 53

  15. ben e.kaynakcı ustasıyım tercubeliyim yurtdışında çalışmak isdiyorum ilginiz için şimdiden teşekkürler tel-05448544553

  16. selamünaleyküm 40yıllık sulu yemek ve tatlı ustasıyım tsk öğrenci yurdundan emekliyim beş yıl cezayirde şantiyede aşçıbaşı olarak çalıştım şu an boştayım acil iş arıyorum pasaportum hazır yurt dışı arıyorum ilgilenmenizi bekliyorum teşekkürler 0539 441 45 10

  17. kule vinç operatörüyüm iş arıyorum gerekli belgem var yurtdışı engelim yok tel 05317620521

Cevapla

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar işaretlenmelidir *

*